+7 727 376 35 98
+7 777 357 07 14
info@ceoconsult.kz
Карта сайта
Цитата дня:
Не имеет смысла нанимать толковых людей, а затем указывать, что им делать. Мы нанимаем толковых людей, чтобы они говорили, что делать нам.
Стив Джобс
07 апреля 2015

Первый мастер-класс "Как внедрить изменения в компании: связь стратегии, структуры, культуры и действий"

На мастер-классе говорили об изменениях в организации, а именно о трех столпах организационных изменений, с которых все начинается: стратегия – орг. структура - корпоративная культура. На этой встрече выступили три консультанта-профессионала Марина Новоточина, Валентина Григорьева, Евгения Казбекова. Все три выступления были взаимосвязаны и взаимо дополняли друг друга - от стратегии изменений к инструментам.






Другие новости
Все новости данной категории
5 августа 2016«Психология обучения взрослых людей».
8 июня 2016Приглашаем принять участие в Мастер-классе от CEO Consult «Мотивационное интервью с работающим сотрудником, как метод повышения эффективности его работы».
25 июля 201525 июля г. в рамках Фестиваля Тренеров в Алматы Марина Новоточина проводила фрагмент тренинга «Бизнес коммуникации в стиле Танго».
12 мая 2015С 12 по 15 мая в тренинг-классе компании CEO Consult состоялась комплексная программа, для работников службы управления персоналом компании. Участники в краткие сроки научились конкретным навыкам, которые с успехом могут применять в работе.
30 апреля 2015Вчера 29 апреля в ALMU состоялся мастер-класс "Прокрастинация - или причина откладывания на потом". Разобрали причины откладывания, пути решения.
17 октября 2014Открытый формат проведения подразумевает участие в одном тренинге представителей разных компаний и имеет ряд преимуществ. Во-первых, он подходит в тех случаях, когда обучить нужно не весь коллектив, а...